凤凰城娱乐

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                      人力資源

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                      人才招聘

                      凤凰城娱乐招聘岗位

                      •        (一)審計經理

                               崗位職責:

                               1、负责集团及各子公司财务收支、内控执行、资产管理工作;

                               2、按照董事长或集团审计总监安排,进行专项审计工作;

                               3、负责审计整改事项的监督、检查工作;

                               4、负责接洽、协调第三方审计机构或中介机构,对集团及下属各公司财务报表进行审计;

                               5、及时完成领导交办的其他审计工作;

                               任職資格:

                               1、品为人坦诚,有大局意识,具备责任心、领导力、执行力、沟通/协调能力,无不良记录;

                               2、熟悉国家财税法规政策,熟悉财务管理制度、流程,熟悉审计相关的专业知识;

                               3、财务、审计类相关专业,中级会计或以上职称,有6-10年房地产财务或审计工作经验优先;

                               4、适应出差;

                               (二)法務專員

                               崗位職責:

                              1、男女不限,本科及以上學曆,法律或文史哲、經營管理專業畢業;

                              2、能夠熟練地操作電腦辦公(文檔、Excel),有三年以上合同管理/企業法務工作或相同相近職崗工作經驗;

                              3、思維敏捷、身心健康、性格開朗、文字功底紮實;

                              4、誠實可靠(查無銀行失信與犯罪記錄),善于溝通,知識結構合理,語言表達順暢;

                              5、取得法律職業資格證書或法律專業人員優先。

                               (三)招銷專員

                               崗位職責:

                              1、根據部門主管領導安排工作內容,積極、主動實施;

                              2、開發、接待、維護客戶,通過有效渠道與客戶建立聯系;

                              3、調研市場情況,了解客戶需求,提供匹配房源,爲客戶提供專業的招銷咨詢服務;

                              4、陪同客戶了解房源,參與業務洽談,促成招商、租賃業務的成交;

                              5、完成領導交辦的其他工作。

                               任職資格:

                              1、性格開朗、陽光,具備較強的溝通、組織、協調能力;

                              2、爲人誠實、可靠,態度積極、坦誠;

                              3、大專及以上學曆,市場營銷相關及一年以上同崗位工作經驗優先。

                               (四)電氣工程師

                               崗位職責:

                              1、負責機電安裝、維修工程的日常維護工作,確保管理區域的供水、供電、設備運行正常;

                              2、檢查設施設備的運行、維修和保養工作,做好設備運行記錄,每日至少巡查一次;

                              3、確保設備房及設備的整潔,保證設施設備完好且正常運行;

                              4、負責公共設施設備及水、電維修,確保維修工作質量;

                               任職資格:

                              1、大專及以上學曆,給排水或暖通相關專業,持有中級以上職稱;

                              2、具有高壓入網許可證且5年以上給排水、暖通專業工作經驗;

                              3、具備良好的溝通、協調能力及良好的職業操守。

                               (五)綜合維修工

                               任職資格:

                              1、熟悉物業供電、供水、消防、機電設備等系統,掌握相應的專業知識和專業技能;

                              2、具有良好的溝通能力、執行能力和團隊合作精神,責任心強,能夠吃苦耐勞;

                              3、身體健康、親和力強、無不良嗜好,持中級電工證或電氣工程師資格證書。

                               薪酬福利及其他:

                              1、以上岗位均享受社会保险、员工生日福利、节日福利、职工餐补、司龄补贴、带薪年假、带薪培训、年终奖等......;

                              2、联系方式:马女士 0951-6013766  18709673313;

                              3、簡曆投遞郵箱:hzld_zhaopin@163.com

                              4、面試地點:銀川市興慶區解放東街450號華尊立達集團;

                              5、工作地點:銀川興慶區友愛路與六盤山路交彙處立達家居建材博覽城營銷中心。

                      宁夏立達物業服务有限公司招聘岗位

                      •        (一)電氣工程師(維修主管)

                               崗位職責:

                              1、負責機電安裝、維修工程的日常維護工作,確保管理區域的供水、供電、設備運行正常;

                              2、檢查設施設備的運行、維修和保養工作,保證設施、設備的正常運行,做好設備運行記錄,每日至少巡查一次;

                              3、確保設備房及設備的整潔,保證設施設備完好且正常運行;

                              4、負責公共設施設備及水、電維修,確保維修工作質量;

                               任職資格:

                              1、具備良好的溝通、協調能力及良好的職業操守;

                              2、具有高壓入網許可證且5年以上給排水、暖通專業工作經驗;

                              3、大專及以上學曆,給排水或暖通相關專業,持有中級以上職稱。

                               (二)物業管理員

                               崗位職責:

                              1、嚴格執行並遵守物業公司各項物業管理制度,服從主管領導工作安排;

                              2、注重儀容儀表,按公司要求佩戴“工牌”,禮貌服務,與住戶保持良好的關系;

                              3、熟悉並掌握物業管理區域(小區、市場)內的設施、設備、器材的分布及運行情況,對各種工具、機械設備進行保管、檢查,保障正常使用;

                              4、發現問題及時采取應對措施,並做好每日巡視記錄;

                               任職資格:

                              1、熟悉物業管理相關法律法規和操作模式;

                              2、具有項目經理證者優先錄用;

                              3、中專以上學曆,3年以上物業管理從業經驗。

                               (三)電工

                               崗位職責:

                              1、負責設備日常維護;

                              2、負責對設備、設施進行安全檢查;

                              3、進行綜合電路維修的日常工作;

                               任職資格:

                              1、高中以上文化程度,年齡45周歲以內;

                              2、相關工作經驗2年以上;

                              3、具有電工操作證。

                              4、能夠吃苦耐勞,負有責任心。

                               (四)消防專幹

                               崗位職責:

                              1、在消防主管的領導下,負責管轄內所有消防設施設備的正常運行、設備巡查、各項運行記錄的填寫、彙報;

                               任職資格:

                              1、性別不限,高中及以上學曆;

                              2、消防、監控設備工作經曆2年以上;

                              3、持建(構)築物消防員證;

                              4、了解消防法規,熟悉消防設備。


                               薪酬福利及其他:

                               以上崗位享受五險、生日福利、節日福利、員工餐廳、年終獎、提供帶薪培訓。

                               联系电话:马女士     0951-6013766

                               简历投递邮箱:hzld_zhaopin@163.com

                               工作地点:宁夏立達物業服务有限公司项目处

                               以上崗位一經試用合格,除享受以上福利之外,公司給員工提供晉升發展的平台和機會,只要您有主人翁意識,有創新精神,能夠認真、負責、勤奮。在這裏,您不僅收獲的是高薪,還有技能、知識和家人!華尊立達集團歡迎您的加入!

                      銀川立達深航國際酒店招聘崗位

                      •        (一)中餐服務員(3人)

                               任職要求:

                              1、高中畢業或具有同等學曆,有餐飲服務經驗者可適當放寬條件;

                              2、身體健康、儀表端莊,主動熱情、吃苦耐勞,責任心較強;

                              3、有熟練的服務技能及應變能力;

                              4、掌握和運用禮貌用語,隨時注意聽取賓客意見,及時向部門領導反映。

                               薪資待遇:

                              1、薪資:2600元—3000元+提成;

                              2、提供崗位培訓;

                              3、免費提供食宿;

                              4、月休6天;

                              5、試用轉正後,酒店可繳納五險;

                              6、滿一年者,享有帶薪年假。

                               (二)宴會服務員(3名)

                               任職要求:

                              1、高中畢業或具有同等學曆,有餐飲服務經驗者可適當放寬條件;

                              2、身體健康、儀表端莊,主動熱情、吃苦耐勞,責任心較強;

                              3、有熟練的服務技能及應變能力;

                              4、掌握和運用禮貌用語,隨時注意聽取賓客意見,及時向部門領導反映。

                               薪資待遇:

                              1、薪資:2800元+加班補助;

                              2、提供崗位培訓;

                              3、免費提供食宿;

                              4、月休6天;

                              5、試用轉正後,酒店可繳納五險;

                              6、滿一年者,享有帶薪年假。

                               (三)中餐傳菜員(3名)

                               任職要求:

                              1、高中畢業或具有同等學曆,有餐飲服務經驗者可適當放寬條件;

                              2、身體健康、儀表端莊,主動熱情、吃苦耐勞,責任心較強;

                              3、有熟練的服務技能及應變能力;

                              4、掌握和運用禮貌用語,隨時注意聽取賓客意見,及時向部門領導反映。

                               薪資待遇:

                              1、薪資:2600元—3000元+提成;

                              2、提供崗位培訓;

                              3、免費提供食宿;

                              4、月休6天;

                              5、試用轉正後,酒店可繳納五險;

                              6、滿一年者,享有帶薪年假。

                               (四)保安員(2名)

                               崗位職責:

                              1、確實掌握安全事宜,服勤于門口車場及酒店各樓層巡視;

                              2、遵行保安經理之指示,服勤安全警衛勤務,確保財産與顧客安全。

                               任職資格:

                              1、20—40周歲,身高175CM以上,身體健康,容貌端正;

                              2、熟悉安全制度及消防器材使用;

                              3、良好的親和力,退伍軍人優先考慮。

                               (五)銷售經理(3名)

                               崗位職責:

                              1、銷售管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃;

                              2、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;

                              3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

                              4、負責組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討;

                              5、協助銷售總監設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃;

                              6、建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標;

                              7、從銷售和客戶需求的角度,對産品的研發提供指導性建議。

                               任職資格:

                              1、專科及以上學曆,市場營銷等相關專業;

                              2、3年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經曆者優先;

                              3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;

                              4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;

                              5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。

                               (六)餐飲主管(1名)

                               崗位職責:

                              1、服從餐廳經理的督導,並監督領班工作,指導餐廳日常工作,編制餐廳排班表,分派組織工作任務,對其所轄員工進行檢測、評估、培訓;

                              2、每餐巡視檢查餐廳營業區域,督導員工做好餐前准備、餐廳衛生、鋪台、檢查餐廳所需物品是否齊全,使用規範,保證餐廳服務的正常開展;

                              3、每餐開餐前開好班前會,檢查員工儀容儀表、個人衛生,並督導員工按照開餐服務程序和質量標准提供優質服務,處理特殊情況;

                              4、安排客人定餐、定座和宴會預定落實。親自參加以對貴賓樓、VIP客人的服務,處理客人投訴;

                              5、負責對餐廳物品、飲料商品、餐具、布草領用配備的日常管理,定期盤點。

                               任職資格:

                              1、有1-3年餐飲工作經驗及一定的餐飲管理知識;

                              2、熟悉食品衛生和預防食物中毒的知識,熱愛餐飲經營與管理;

                              3、身體健康,年齡在24—35歲左右。

                               (七)禮賓員(2名)

                               崗位職責:

                              1、協助賓客提拉行李及行李寄存服務;

                              2、爲有需要的賓客提供委托代辦服務。下雨天爲賓客提供雨傘租借服務;

                              3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經落實;

                              4、確保所接收的行李和包裹的安全,並存放在合適的地方;

                              5、記錄未完成的工作交給下一個班次;

                              6、管理行李房,確保行李房幹淨、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進行。

                               任職資格:

                              1、中專以上學曆或同等文化程度;

                              2、工作認真、作風細致、吃苦耐勞、反應靈活;

                              3、能進行英語基本會話,開展對客服務。

                               (八)賓客關系主任

                               任職資格:

                              1、大學專科以上學曆,旅遊、酒店管理等相關專業,有相關工作經驗優先考慮;

                              2、年齡18-25歲,僅限女士,身高165CM以上;

                              3、身體健康,精力充沛,儀表端莊;形象氣質好,思維敏捷,具備良好的團隊素質;

                              4、溝通協調能力強,具備較強的開拓能力;

                              5、工作时间:两班制 早班7:00-15:30 中班 14:00-23:00;

                               薪資待遇:

                              1、2800+提成;

                              2、免費提供食宿;

                              3、月休六天;

                              4、試用轉正後,酒店可交納五險;


                               薪酬福利及其他:

                               以上崗位均享受社會保險、員工生日福利、司齡補貼、帶薪年假等。

                               联系电话:0951-8996666(转接行政人事部)

                               联系电话:18909502456赵女士

                               联系电话:13649503535马女士

                               简历投递邮箱:hzld_zhaopin@163.com

                               面试地点:银川市兴庆区清和南街1471号银川立达深航国际酒店

                               工作地点:银川市兴庆区清河南街1471号

                      甯夏華尊立達集團2019屆“管培生”

                      •        (一)管理培訓生—市場經營板塊

                               需求專業:電子商務、連鎖經營管理、市場營銷、物流管理

                               1 、招销专员

                               崗位職責:

                               1、根据部门主管领导安排工作内容,积极、主动实施;

                               2、开发、接待、维护客户,通过有效渠道与客户建立联系;

                               3、调研市场情况,了解客户需求,提供匹配房源,为客户提供专业的招销咨询服务;

                               4、陪同客户了解房源,参与业务洽谈,促成招商、租赁业务的成交;

                               5、完成领导交办的其他工作。

                               任職資格:

                               1、性格开朗、阳光,具备较强的沟通、组织、协调能力;

                               2、为人诚实、可靠,态度积极、坦诚;

                               3、大专及以上学历,具有市场营销、电子商务、物流管理等相关专业知识。

                               2、運營專員

                               任職資格:

                               1、性格开朗、阳光,具备较强的沟通、组织、协调能力;

                               2、大专及以上学历,具有市场营销、运营、商业管理等相关专业知识。

                               崗位職責:

                               1、在部门负责人的带领下,负责租金催缴及续租工作;

                               2、根据公司下达的招销目标,完成团队年度、月度招销任务的达成;

                               3、负责市场及渠道的拓展与开发工作;

                               4、根据营销活动方案,积极配合完成营销活动的开展;

                               5、负责接待及处理顾客的咨询、投诉,并及时向主管或上级主管反映。

                               (二)管理培訓生—財務板塊

                               需求專業:會計、統計與會計核算

                               1、會計

                               任職資格:

                              1、具有良好的溝通能力與執行能力;

                              2、熟練使用財務辦公類軟件;

                              3、大學本科以上學曆,熟悉並掌握財會類等相關專業知識。

                               崗位職責:

                              1、根據所在部門主管領導安排,做好公司賬務管理工作;

                              2、做好財務票據的管理工作;

                              3、報送稅務局要求提供的各種網上報表;

                              4、核對客戶、施工方等往來項目,出具對帳單。

                               2、出納

                               崗位職責:

                              1、根據所在部門主管領導安排,做好公司賬務管理工作;

                              2、負責公司資金收支管理工作;

                              3、辦理公司銀行業務,全面負責票據的管理工作,確保房地産財務工作的順利開展。

                               任職資格:

                              1、認真仔細、沈穩、具有良好的執行力;

                              2、具有良好的溝通協調能力執行力;

                              3、熟練使用辦公自動化軟件。

                              4、大學本科以上學曆,具有會計學、統計學、會計電算化等相關專業知識。

                               (三)管理培訓生—綜合行政板塊

                               需求专业:人力資源管理、行政管理、工商企业管理、商务英语

                               1、人資專員

                               崗位職責:

                              1、參與本部門的管理工作,爲部門工作改進提出建議;

                              2、参与人力資源制度建设与执行;

                              3、熟悉人力資源管理各项实务的操作流程和各类规章制度。

                               任職要求:

                              1、工作細致、認真、原則性強,有良好執行力及職業素養;

                              2、抗壓能力強,思路清晰,責任心強,具備良好的溝通能力,團隊合作意識;

                              3、熟練使用Word、Excel、PPT等各種辦公軟件;

                              4、本科以上学历,人力資源管理、行政管理、工商管理、汉语言文学等相关专业。

                               2、行政文員/前台文員

                               崗位職責:

                              1、協助部門領導做好後勤管理工作;

                              2、參與部門的日常管理工作,使部門工作有序開展;

                              3、做好檔案管理工作,使之規範、有序;

                              4、做好公司的接待工作,樹立公司良好形象。

                               任職資格:

                              1、良好的寫作能力、溝通能力、協調能力、計劃與執行能力;

                              2、熟練使用Word、Excel、PPT等各種辦公軟件;

                              3、本科及以上學曆,行政管理、企業管理、工商管理、漢語言文學等相關專業。

                               (四)管理培訓生—酒店管理板塊

                               需求專業:會展策劃與管理、酒店管理、空中乘務、旅遊管理、烹調工藝與營養、休閑服務與管理

                               1、酒店管理員

                               崗位職責:

                              1、遵守酒店的各項規章管理制度,協助各部門領導做好酒店管理工作;

                              2、熟知酒店設施、設備等各個服務項目和專業知識;

                              3、負責酒店的日常管理工作,受理來訪接待、接聽電話;

                              4、按照標准和要求,規範擺台,布置餐廳;

                              5、做好開餐前的各項准備工作,及時補充物品。

                               任職要求:

                              1、性格開朗、陽光,具備較強的溝通、組織、協調能力;

                              2、中專及以上學曆,酒店管理、旅遊管理等相關專業。

                               薪酬福利及其他:

                              员工可享受社会保险福利、员工生日福利、传统节日福利、职工餐补、司龄补贴、带薪年假、带薪培训、年终奖等......;

                              綜合板塊

                              1、华尊立达集团人力資源部(银川市兴庆区解放东街450号);

                              2、聯系方式:0951-6013766;

                              3、简历邮箱:姓名+应聘岗位 hzld_zhaopin@163.com。

                              酒店管理板塊

                              1、立達深航國際酒店行政人事部(銀川市興慶區清河南街1471號);

                              2、聯系方式:0951-8996666;

                              3、简历邮箱:姓名+应聘岗位 lidashenhanghr@sina.com。

                      甯夏翔凱達商業運營管理有限公司招聘崗位

                      •        (一)招商專員

                               崗位職責:

                              1、在部門領導的帶領下,完成團隊下達的招銷任務;

                              2、負責開發、接待、維護客戶,通過各種方式與有效客戶建立聯系;

                              3、對家居建材行業有一定的了解,對品牌劃分有一定的認知;

                              4、陪同客戶進行現場考察,參與業務的洽談,促成招商租賃業務的成交;

                              5、搜集行業信息,了解競爭對手動態,爲公司提供相關市場信息。

                               任職資格:

                              1、大專及以上學曆;

                              2、市場營銷、運營、商業管理等相關專業;

                              3、一年以上同崗位工作經驗。

                               (二)消防專員(1名)

                               崗位職責:

                              1、熟悉各類消防設施、設備的配備位置、性能作用,掌握消防控制系統的各項操作方法;

                              2、負責巡視、檢查各種消防設施的運行狀況,及時排除設備故障,確保消防系統正常運行,及時處理異常情況;

                              3、檢查火災報警控制器功能,填寫系統運行和控制器檢查登記表;

                              4、負責機房衛生清潔工作;

                              5、完成領導交辦的其他工作。

                               任職資格:

                              1、爲人踏實,有進取心,身心健康,誠信可靠;

                              2、有相關從業證書及職稱證書;

                              3、有相關工作經驗者優先錄用;

                               (三)收银员 (1名)

                               崗位職責:

                              1、熟練操作現金、信用卡、簽單、挂帳等結帳程序;

                              2、做好營業前的准備及衛生清潔工作;

                              3、熟練掌握面額現鈔的鑒僞技術及驗鈔機的使用方法;

                              4、熟練掌握收銀、輸單、操作過程及退單、轉台、翻台的程序;

                              5、按時填寫、提交營業日報表;

                              6、完成領導交辦的其他工作。

                               任職資格:

                              1、熟練使用辦公軟件及相關收銀設備;

                              2、具有良好的職業素質和道德素養,誠信可靠。


                               薪酬福利及其他:

                               以上崗位均享受社會保險、員工生日福利、節日福利、職工餐補、司齡補貼、帶薪年假、帶薪培訓、年終獎等。

                               联系电话:张女士  0951-5981869/ 18395011263

                               面试地点:银川兴庆区友爱路与六盘山路交汇处欧亚达招商中心4楼

                      西安華尊立達房地産開發有限公司招聘崗位

                      •        (一)招商專員

                               崗位職責:

                              1、參與部門管理及制度的制定,爲部門工作改進提出合理化建議;

                              2、根據項目特點收集、整理相關信息,完成建議報告;

                              3、全面負責項目招商的資料及商戶的儲備;

                              4、定期做出報告,並跟進、簽訂客戶;

                               任職資格:

                              1、大專以上學曆,房地産、市場營銷等相關專業;

                              2、一年以上同崗位招商工作經驗;

                               (二)招商主管

                               崗位職責:

                              1、銷售人員職位,在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求,並能獨立處理和解決所負責的任務;

                              2、開發客戶資源,尋找潛在客戶,完成銷售目標;

                              3、簽定銷售合同,指導、協調、審核與銷售服務有關的事務;

                              4、解決客戶就銷售和服務提出的投訴;

                              5、從銷售和客戶需求的角度,對産品的研發提供指導性建議;

                               任職資格:

                              1、專科及以上學曆,市場營銷等相關專業;

                              2、3年以上銷售工作經驗,有銷售支持經驗者優先;

                              3、具備較強的銷售技巧及銷售經驗,市場營銷經驗及渠道拓展經驗;

                              4、具有較強的溝通能力,組織、協調能力和團隊管理能力;

                              5、具有很強的事業心。

                               (三)土建預算

                               崗位職責:

                              1、負責編制工程的施工圖預、結算及工料分析,編審工程分包、勞務層的結算;

                              2、編制每月的工程進度預算及材料調差(根據材料員提供市場價格)並及時上報有關部門審批;

                              3、審核分包、勞務層的工程進度預算(技術員認可的工程量);

                              4、協助財務進行成本核算;

                              5、根據現場簽證及變更及時調整預算;

                              6、在工程投標階段,及時、准確做出預算,提供報價依據;

                              7、掌握准確的市場價格和預算價格,及時調整預、結算;

                              8、對勞務層的工作內容及時提供價格,作爲決策的依據;

                              9、參與投標文件、標書編制和合同評審,收集各工程的造價資料,爲投標提供依據;

                              10、建好單位工程預、結算及進度報表台賬,填報有關報表;

                               任職資格:

                              1、工程造價、建築工程專業,大專以上學曆,三年以上相關工作經驗;

                              2、熟悉預算定額,側重房建工程,了解工程建設的相關工藝流程;

                              3、精通預算定額編制原則,熟悉預算造價軟件(廣聯達)、office辦公軟件、CAD繪圖軟件;

                              4、能獨立編制招投標文件及標底,能獨立對工程進行結算審核;

                              5、責任心強,吃苦耐勞、具有團隊合作精神。

                               (四)材料員

                               崗位職責:

                              1、及時掌握材料市場價格動態,積極開拓材料渠道,確保采購材料具備價格優勢且滿足要求;

                              2、熟悉各種材料技術性能、標准以及規定;

                              3、根據項目要求,確保材料供應及時到位;

                              4、跟蹤工地倉庫材料的出入帳情況,並進行有效管理;

                              5、配合其他與材料相關的工作;

                              6、完成上級領導交辦的其他工作;

                               任職資格:

                              1、大專科及其以上學曆,市場營銷,建築工程、土木工程類專業;

                              2、2年以上裝飾行業材料采購工作經驗;

                              3、性格開朗,有較強談判、議價和溝通協調能力;

                              4、具備供應商選擇、評估、考核經驗;

                              5、優秀的成本控制能力;

                              6、有良好的采購職業道德和職業素養;

                              7、綜合條件出衆者可適當放寬相關要求;

                              8、接受過經濟法、采購知識、談判技巧、成本分析等方面的培訓的優先。


                               薪酬福利及其他:

                               以上崗位均享受社會保險、員工生日福利、司齡補貼。

                               联系电话:029-83597660

                               联系电话:13991945339 刘经理

                               简历投递邮箱:604429768@qq.com

                               面试地点:西安市浐灞生态区新筑收费站西侧立达博览城4层

                      甘肅華尊立達房地産開發有限公司招聘崗位

                      •        (一)辦公室主任

                               崗位職責:

                              1、建立、修定和完善各項行政管理規章制度,保障公司行政工作有章可依;

                              2、主持辦公室的日常行政管理工作,保障辦公室工作的順利進行;

                              3、根據公司的發展戰略,組織市場公關、外聯活動,創造與相關政府機構、行業協會、公共媒體良好的溝通、合作關系,提升公司的品牌形象;

                              4、對公司公文進行管理,使公司公文管理規範化;

                              5、妥善安排公司的接待工作,樹立企業良好形象。

                               任職資格:

                              1、男性,大專及以上學曆,企業管理、行政管理等相關專業;

                              2、五年及以上房地産同崗位工作經驗;

                              3、熟練應用辦公軟件;

                              4、熟悉行政管理的各項工作內容;

                              5、良好的表達能力、溝通能力、組織能力、綜合分析能力。

                               (二)銷售專員

                               崗位職責:

                              1、在部門領導的帶領下,完成團隊下達的銷售任務;

                              2、負責開發、接待、維護客戶,通過各種方式與有效客戶建立聯系;

                              3、進行客戶需求了解,提供匹配房源,爲客戶提供專業的銷售咨詢服務;

                              4、陪同客戶看房,參與業務的洽談,促成業務的成交;

                              5、完成領導交辦的其他工作。

                               任職資格:

                              1、完成領導交辦的其他工作;

                              2、有責任心和目標感,能承受一定的工作壓力;

                              3、經驗不限,普通話標准,形象氣質佳;

                              4、有團隊協作精神,具備良好的溝通表達能力;

                              5、有一定房地産工作經驗和銷售工作經驗者優先。



                               兰州华尊立達物業服务有限公司招聘

                               (一)消防專員

                               崗位職責:

                              1、負責責任區的安全,切實抓好防火、防盜、防破壞、防事故等工作;

                              2、進行巡查時,及時發現安全隱患,督促主管部門進行缺失改善;

                              3、制定各項安全生産管理規章制度及實施細則;

                              4、建立與完善安全消防生産體系;

                              5、負責監控室日常事務管理。

                               任職資格:

                              1、40歲以下,從事消防工作一年以上;

                              2、接受過專業消防培訓,持有消防員初級證;

                               (二)電工

                               崗位職責:

                              1、負責變配電室值班工作,確保供電系統安全運行,正常供電;

                              2、作好所轄區域內設備的運行,點檢,檢修,衛生,以及分管電氣設備的維護保養工作;

                              3、各崗位上的照明及低壓電源的檢修,維護;

                               任職資格:

                              1、中專及以上學曆,機電類相關專業,有特種作業上崗證、電工證,具有一年以上相關工作經驗;


                               薪酬福利及其他:

                               繳納五險,享受生日福利、節日福利、員工餐廳補貼及年終獎、帶薪年假、早晚通勤車。

                               联系电话:王女士/吴女士 0931-7657053

                               简历投递邮箱:604429768@qq.com

                               面试地点:甘肃省兰州市安宁区北滨河西路立达大厦(居然之家安宁立达店旁边)23楼人力資源部